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Vol.75　６０歳デビュー

ついに、男性の平均寿命も８０歳を超えたのですね。

ちょっと古いですが、７月の朝日デジタルの記事です。

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日本人男性の平均寿命が初めて８０歳を超えた。２０１３年の平均寿命が前年を０・２７歳上回り、８０・２１歳となった。女性は前年より０・２歳上がって過去最高の８６・６１歳となり、２年連続の世界一だった。厚生労働省が３１日に発表した「簡易生命表」で分かった。

男性の平均寿命は前年の世界５位から４位に順位を上げた。世界一は香港の８０・８７歳だった。

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凄いですね。

で、長寿国家ゆえに、経営者の代替わりも、高齢化しているのだと思います。

親族で経営している会社なんかだと、次期社長は息子さんということが沢山あります。

社長が８０歳で現役社長、そろそろ事業承継を・・・というケースだと、息子さんも既に５０歳～６０歳なんてことも。

みなさんが、この息子さんの立場だと、どう思われますかねぇ。

たとえば、６０歳にして社長に就くとしたら・・・上場企業などではなく、親族の会社でです。

『まだ６０歳なんだし、これから社長として第一線でバリバリ頑張るぞー！』と思う方は何人いるでしょうね？

これが、

『まだ４０歳なんだし、これから社長として第一線でバリバリ頑張るぞー！』なら、理解できますが。

職種にもよるでしょうが、親族の会社について事業承継を考えるのなら、継ぐ側のことも考えないとねぇ・・・。

８０歳を過ぎて現役社長を『凄い』と思うか、『それってどうなの』と思うか、みなさんはどちら？